Сравнительный анализ основных положений ГОСТ 12.0.004-2015 и ГОСТ 12.0.004-90 при организации обучения безопасности труда

Аннотация

Выполнен сравнительный анализ основных положений по организации обучения безопасности труда в соответствии с ГОСТ 12.0.004-2015 и ГОСТ 12.0.004-90. Показаны результаты сравнения основной терминологии документов, указаны источники терминологии нового ГОСТа. Рассмотрен вопрос обучения и проверки знаний руководителей и специалистов, отмечена возможность проведения внеочередных проверок знаний, которая отсутствовала в ГОСТе предыдущего поколения. В ГОСТе 2015 г. введено понятие обучения безопасности труда обучающими организациями, определены требования к преподавателям обучающей организации и организации в целом. В работе рассмотрены отличия проведения вводного, первичного и повторного инструктажей, обозначено, что их проведение должно быть в специально оборудованных помещениях, с использованием современных технических средств обучения и наглядных пособий. Представлены различия нормирования последней группы инструктажей (внеплановый и целевой), показана значительно расширенная и дополненная информация по отношению к предшествующему государственному стандарту. Рассмотрены вопросы обучения безопасности труда в форме индивидуальной стажировки на рабочем месте, что является нововведением ГОСТа 2015 года. Особое внимание уделяется практическому освоению безопасных методов и приемов выполнения работ.