РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОЕКТА «ШКОЛА МОЛОДОГО РАБОТНИКА» НА ПРЕДПРИЯТИЯХ ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА

Ю А Гупало

doi:10.22213/2618-9763-2022-2-13-20

Авторы

Ю. А. Гупало Ижевский государственный технический университет имени М. Т. Калашникова

DOI:

https://doi.org/10.22213/2618-9763-2022-2-13-20

Ключевые слова:

цифровизация, молодые работники, цифровая площадка, обучение, оборонно-промышленные предприятия

Аннотация

Цифровизация в образовании является одной из самых актуальных тем, поскольку цифровые технологии затрагивают все сферы жизнедеятельности человека. Цифровизация обучения - процесс перехода на электронную систему обучения. Суть цифровой трансформации в том, чтобы эффективно и гибко применять новейшие технологии для перехода к персонализированному и ориентированному на результат образовательному процессу. Цифровизация обучения на предприятиях оборонно-промышленного комплекса - это концепция нового цифрового пространства, единой системы обучения молодых работников. Главное преимущество состоит в повышении производительности предприятия посредством сокращения времени на очное обучение, а также формировании комплексной системы подготовки и развития молодых работников, обладающих уникальными знаниями и готовых к выполнению сложных производственных задач. В статье представлен процесс реализации проекта «Школа молодого работника», нацеленный на обучение молодых работников предприятий ОПК в едином цифровом поле. Проект «Школа молодого работника» позволит решить следующие задачи: повышение уровня компетенций работников, оценка их деловых и личностных качеств, повышение уровня мотивации и как следствие - воспитание из числа молодых специалистов эффективных руководителей, способных решать сложные технические вопросы на предприятиях высокотехнологичного производства.

Биография автора

Ю. А. Гупало, Ижевский государственный технический университет имени М. Т. Калашникова

магистрант, кафедра «Экономика и управление организацией»

Библиографические ссылки

Юдина Т. Н. Цифровизация как тенденция современного развития экономики российской Федерации: Pro y contra // Проблемы экономики. 2017. № 3. С. 139-143. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovizatsiya-kak-tendentsiya-sovremennogo-razvitiya-ekonomiki-rossiyskoy-federatsii-pro-y-contra (дата обращения: 24.05.2022). DOI: 10.23394/2079-1690-2017-1-3-139-143

Стариченко Б. Е. Цифровизация образования: иллюзии и ожидания // Педагогическое образование в России. 2020. № 3. С. 49-58. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/tsifrovizatsiya-obrazovaniya-illyuzii-iozhidaniya (дата обращения: 24.05.2022). DOI: 26170/p020-03-05

Лотов А. И., Прокудин В. Н. Значимость целевого обучения при подготовке кадров оборонно-промышленного комплекса // Экономика высокотехнологичных производств. 2021. Т. 2. № 2. С. 81-92. DOI: 10.18334/evp.2.2.111225

Стратегии, инструменты и технологии цифровизации экономики / Д. В. Ковалев, Н. А. Косолапова, Е. А. Лихацкая [и др.] : монография. Таганрог : Издательство Южного федерального университета, 2020. 224 c. URL: https://www.iprbookshop.ru/100202.html (дата обращения: 24.05.2022). ISBN 978-5-9275-3345-9.

Белимов В. Н., Караваев А. А. Интервью с первым заместителем директора муниципального унитарного предприятия «Водоканал» // Муниципалитет: экономика и управление. 2020. № 4 (33). С. 5-10.

Глик Д. И. Эффективная работа с персоналом: практическое пособие. 2-е изд. Саратов : Ай Пи Эр Медиа, 2019. 144 c. ISBN 978-5-4486-0472-0.

Абонеева Е. В. Институционально-факторные особенности и тенденции развития экономики в условиях цифровизации : монография. Ставрополь : АГРУС, 2019. 135 c.

Самофалова А. С. Оценка персонала как основа принятия экономических и управленческих решений // Вопросы науки и образования. 2018. № 7 (19). URL: https://cyberleninka.ru/article/n/otsenka-personala-kak-osnova-prinyatiya-ekonomicheskih-i-upravlencheskih-resheniy (дата обращения: 24.05.2022).

Романадзе Е. Л., Семина А. П. Обзор методов оценки персонала в современных организациях // Московский экономический журнал. 2019. № 1. С. 1-9.

Бюджетирование и программно-целевое проектирование развития экономических систем: теория и практика : монография / В. Г. Севка, С. В. Захаров, В. Н. Гончаров [и др.]. Новочеркасск : Лик, 2019. 203 c.

Иванченко Л. С. Инновационные методы обучения персонала // Телескоп. 2021. № 1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/innovatsionnye-metody-obucheniya-personala (дата обращения: 18.04.2022). DOI: 10.51692/1994-3776_2021_1_160